集团公司工会到江山电站项目开展“帮学互鉴”暨送清凉活动

6月27日，集团公司工会副主席秦华一行到浙江江山抽水蓄能电站项目开展“帮学互鉴”暨送清凉活动，为奋战在高温中的建设者送去组织关怀。

送清凉活动现场（黄婷婷 摄）

在送清凉活动现场，秦华与项目部管理人员共同将绿豆、藿香正气水、西瓜等防暑降温物资发放到职工代表手中。他详细了解职工工作强度、劳动保护措施落实及作息安排情况，叮嘱大家做好防暑降温，确保身体健康。

调研座谈会（黄婷婷 摄）

在调研座谈会上，秦华针对项目党支部建设现状，提出要加强与业主单位、地方政府的党建联建，整合资源，形成党建合力；要强化党员教育管理，充分利用云平台等数字化手段，推动党员教育从传统灌输模式向精准赋能模式转变。同时，他围绕工会职能发挥，深入阐释“小维护”（保障职工合法权益）与“大维护”（服务生产经营）内涵，强调工会工作应紧密围绕施工生产，实现从“活动型”向“价值型”的转型升级。

结合项目实际，秦华对后续工作提出三点要求。一是严守安全质量底线，针对项目地下水位高、围岩破碎等复杂地质条件，要严格落实“安全第一、质量至上”方针，充分发挥党员先锋模范作用和青年安全生产示范岗效能，全力实现安全生产“双零”目标。二是强化产值与成本管控，要树立成本意识，将精细化管理理念贯穿施工全过程，提升项目经济效益。三是打造绿色能源品牌标杆，立足浙江省“千项万亿”计划关键一环的定位，以“党建＋技术”模式深化“绿色能源红色引擎”品牌建设。

项目负责人表示，将严格贯彻落实上级精神，以“党旗插在掌子面，党员冲在最前线”的实干精神，全力推进项目建设，确保年度产值目标高质量完成。